眉山市东岸建设有限公司招聘简章
- 工作地点:
- 工作性质:
- 学历要求:本科
- 工作年限:
- 薪资待遇:
- 招聘人数:6
- 发布日期:2023-08-04
眉山市东岸建设有限公司
招聘简章
眉山市东岸建设有限公司东坡区属国企,成立于2014年4月。拥有建筑、市政、公路、水利水电、机电等5个施工总承包资质,钢结构、桥梁、隧道、防水、装饰装修、古建筑、消防等10个专业承包资质,1个房地产开发资质。
因公司生产发展需要,现将面向社会公开招聘的相关岗位及要求公布如下:
一、招聘原则
坚持公开、公正、竞争、择优原则,按照德才兼备的标准,采取考核和考察相结合的方式进行。
二、招聘岗位及要求
(一)招聘岗位及人数
本次拟招聘3个岗位共6人。具体为:工程技术人员4名、劳务专员1名、工程造价主管1名。
具体招聘要求详见《眉山市东岸建设有限公司2023年岗位需求统计表》(附件)
(二)基本要求
1.政治素质好,遵纪守法,诚实守信,无违法犯罪记录;
2.熟悉岗位工作,熟练掌握岗位所需相关技能,熟练运用相关系统及软件;
3.爱岗敬业,责任心强,服从安排,具有良好的沟通能力和团队精神;
4.为人正派,做事细心谨慎,有较强的责任心、上进心,具备较强的承压能力,具有较强的有团队合作能力、执行能力、综合协调能力和组织能力;
5.具体岗位任职条件见附件。
(三)具有下列情形之一的,不得参加此次招聘
1.尚在试用期的;
2.曾受过党纪政纪处分或涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;
3.其他不适宜的情形。
三、报名方式及时间
(一)报名时间
2023年8月3日—8月9日17:00止。
(二)报名方式
应聘者选择公告中的一个岗位,采取网络报名。通过眉山东岸建设公司官网及眉山市人力资源网报名的应聘者,将报名资料发送至邮箱:MSDAJSHR@163.com。邮箱主题和附件请注明“应聘岗位+姓名+联系电话”。
报名资料包括:《应聘登记表》、个人承诺书、近期2寸电子版证件照(照片为应聘人员近期的免冠证件照片,格式为JPEG、JPG,大小50KB以内,要求图像清晰。)报名眉山市东岸建设有限公司相关招聘岗位。
(三)注意事项
1.根据岗位资格条件每人限报一个岗位,如有申报多个岗位的,则视为自动放弃报名资格;
2.报名时需作出诚信承诺,如实填报个人信息,如有不实取消报名录用资格;
3.届时若因通讯不畅导致无法联系,则视为自动放弃。
四、招聘流程
(一)资格初审
2023年8月10日—8月14日,将通过电话通知审核结果及笔试相关事项。
(二)综合考核
应聘人员综合考核分为笔试和面试。笔试和面试总成绩按满分100分计算,综合考核总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
1.开考比例。笔试开考比例为有效报考人数与招聘岗位的招聘人数之比,原则上不低于3:1。
2.笔试。笔试科目为《公共基础和岗位专业知识测验》,卷面满分100分,占考试总成绩的50%。
3.面试。本次公开招聘岗位的面试人数与招聘人数比例,原则上不低于2:1(以笔试成绩从高到低排名),由公司通知进入面试人员到公司进行面试。面试成绩满分为100分,占考试总成绩的50%。
4.按综合考核成绩从高到低等额确定初步拟聘名单,由招聘小组签字确认。综合考核总成绩相同的,以面试成绩高低确定名次,如面试成绩仍相同的,按政治面貌、从业经验情况确定。
(三)体检
由公司通知拟聘名单中人员到市级以上公立医院进行入职体检。拟聘人员需到本人常住地或户口所在地开具无犯罪证明。
(四)聘用
人员体检合格后,形成正式拟聘人员名单,提请履行审议决策程序,确定正式聘用人员名单。由单位发出聘用通知,并办理入职相关手续。
(五)递补
因体检或本人放弃等出现的缺额,可在报考同一岗位进入面试人员中按综合考核总成绩由高到低依次递补两次,但递补人员的考试总成绩不得低于本次集中公开招聘达到面试比例岗位的最低综合考核总成绩。
(六)试用期
试用期为2个月,主要考察试用期人员的岗位胜任能力,确保人岗相适。试用期薪酬按岗位工资标准的80%执行。在试用期内,被公司认定为不符合岗位要求的,可提前3日通知解除劳动合同。
被聘用人员应在约定的时间内到公司报到,并由公司根据岗位需求情况安排具体工作岗位。不按约定时间报到的,取消聘用。
五、联系方式
联系人:邹女士;联系电话:028-38608198。
眉山市东岸建设有限公司对本简章及未尽事宜拥有最终解释权。
眉山市东岸建设有限公司
2023年8月1日
附件1
眉山市东岸建设有限公司2023年岗位需求统计表
岗位名称
需求人数
招聘条件
进入形式
性别
学历
年龄
专业类别
其他要求
工程技术人员
4
无
本科
35岁以下
建筑工程、造价等相关专业
1.认可公司企业文化,服从公司安排;
2.熟悉使用常用软件(工程管理岗位相关的设计、制图、造价软件等);
3.熟悉国家工程管理法律、法规、方针、政策和强制性标准及项目管理流程;
4.擅长人际交往,有良好的口头表达、组织、协调沟通能力;
5.抗压能力强,工作责任心强,有良好的团队合作和服务精神。
公开招聘
劳务专员
1
无
本科
35岁以下
建筑工程相关专业
1.认可公司企业文化,服从公司安排;
2.熟悉施工项目班组管理或者生产型企业薪资核算及发放经验或任过施工项目内业资料员者优先;
3.具有2-3年工作经验;
4.学习能力强,工作积极主动,熟悉电脑操作、项目实名制管理系统。
5.抗压能力强,工作责任心强,有良好的团队合作和服务精神。
公开招聘
工程造价主管
1
无
本科(特别优秀者放宽至大专)
40岁以下
工程造价、工程管理等相关专业
1.认可公司企业文化,服从公司安排;
2.熟悉使用常用软件(广联达、鹏业、纵横、宏业等);
3.具备5年以上预算、结算工作经验,具备造价、工程管理等相关专业技术职称或相关职业资格证书,在计量计价、结算、竣工审计等工程造价方面独挡一面,具备较强的协调沟通能力;
4.熟悉和掌握国家、地方建设行政主管部对建筑业、建筑市场有关政策、法律和相关规定,熟悉建设项目招投标政策、法律和相关规定,独立参与过建设项目招投标全过程,熟悉合同相关法规,能独立起草劳务分包合同、专业分包合同,熟悉工程项目计量、计价、变更流程,有较强的合同履约管理能力,能独立完成项目结算;
5.熟悉和掌握建设项目预算、财评、招投标、分包管理等全过程业务,熟悉工程图纸,项目成本控制要点,能独立完成项目成本策划书、工程预(结)算编审及管理工作,熟悉招投标程序,独立编制招标文件。
6.抗压能力强,工作责任心强,有良好的团队合作和服务精神。
公开招聘
附件2
应聘登记表
拟报公司和岗位:
报 名 应 聘 人 员 情 况
姓名
性别
照片
(2寸蓝底证件照)
出生年月 ( 岁)
籍贯和户籍地
政治面貌
(入党时间)
参加工作时间
婚姻状况
健康状况
学历学位
全日制教育
毕业院校 及专业
在职教育
毕业院校 及专业
身份证号码
工作单位
电话(座机、 手机)
现任职务
及任职时间
负责的主要 工作
专业技术职务、职(执)业资格及取得时间
熟悉专业 有何专长
联系地址
邮政编码是否服从调剂
简
历
(从大学起填写)
近三年来主要工作业绩及工作中的典型案例2000字左右(可另附)
报 名 应 聘 人 员 情 况
近三年来奖惩情况
家
庭
主
要
成
员
及
重
要
社
会
关
系
称 谓
姓 名
年 龄
政 治
面 貌
工 作 单 位 及 职 务
是否有下列情形
《中华人民共和国公司法》第一百四十六条所列情形;配偶已移居国(境)外;没有配偶,子女已移居国(境)外。
有□ 无□
应 聘 承 诺
本人认可并郑重承诺:本人所填写的个人信息及提交的应聘材料均真实有效,如有虚假,愿意承担由此引起的一切责任。
本人签名: 年 月 日附件3
个人承诺书本
人已仔细阅读《眉山市东岸建设有限公司招聘简章》及相关材料,清楚并理解其内容。
在此我郑重承诺:
一、本人提供的报名表、身份证以及其他报名材料、个人信息均真实准确完整,不存在故意隐瞒或欺骗的情况;
二、本人若被确定为候选人选,自愿接受考察、背景调查,并开具无犯罪证明,自愿接受入职的体检;
三、对违反以上承诺所造成的后果,本人自愿承担相应责任。
承诺人:
2023年 月 日
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